如何培養分享的能力？
懂得分享，生命是彩色的 - 黑幼龍
你懂得如何分享嗎
1. 真心接納別人的優點和成就。
2. 相信自己有不同於別人的長處。
3. 學習傾聽。
4. 善於問問題。
因為喜歡分享，我和妻子在貧困的日子裡，仍然覺得甜蜜，
也因為鼓勵分享，我的企業裡平添許多很棒的創意。
如果有人問：「你認識的黑幼龍是什麼樣的人？」
每個人可能有很不一樣的看法。
但是，如果有人回答「他很喜歡分享」，那麼，這個人一定很了解我，
他抓住了我最有特色的一點，就是善於「分享」。
我有一對夫妻朋友，先生是大學教授，太太是家庭主婦 。
先生在家裡的時間多半在看書，她自己則一直在摸家事。
我問她：「你們平常談話嗎？」
她說 ：「沒事就不談了。」
我聽了非常驚訝。
在我家，如果我跟太太各做各的事，就表示有人在生悶氣、心中不滿，
或者我們剛剛吵完架。
如果沒什 麼特殊狀況，我們一定會交談，
「分享」是我們家最重要的相處模式。
我跟我太太剛結婚的時候，住在分租來的一間小房子，
下班回家， 兩個人擠在同一個空間裡炒菜、煮飯、洗衣服、哄小孩睡覺，
屋子裡晾滿萬國旗似的尿布。
孩子常生病，我很清楚地記得，那是一個下雨天，我們在看病途中，
把太太的嫁妝包括戒指、首飾都賣掉，才湊到足夠的錢回醫院繳醫藥費。
但是，每天晚上好不容易忙完一天的事，我 和 太太坐在床上天南地北聊啊聊，
分享工作一天的心得、挫折和開心的事。
回想那一段日子，因為擁有這樣分享的甜蜜時光，
我從來不後悔吃過那麼多苦頭。
很幸運地，我們這種喜愛分享的特質，影響了全家人。
有一年，我母親生病住院， 我去探病，女婿下班也先來醫院。
我問他今天工作如何，他馬上從口袋掏出一張卡片，
看了看，開始講發生哪些事、老闆對他說什麼話。
我啼笑皆非，問他：「為什麼把一天所有不快樂的事都寫下來了？」
原來他是要配合我女兒。
女婿如果工作受挫，回家會悶著不肯講話，
但是我女兒很喜歡談話，他聽著聽著，就忘記發生過的事情了。
於是，他想出這個辦法：把事情記在紙片上，好能與我女兒分享。
分享不是倒掉心情垃圾，反而是發現個人潛力的好方法 。
你可以看見自己的心靈窗戶嗎？
知名的「周哈里窗戶理論」（Johari Window ）指出，
每個人的內在都像一扇窗，分成四個方塊。
第一塊是自己看得到、別人也看得到的部份；
第二塊是自己看得到、別人看不到的；
第三塊是別人看得到、自己卻看不到；
第四塊則是自己和別人都沒有發現的。
和人分享的時候，第二塊和第三塊會愈來愈小，第一塊則會愈來愈大，
因為你會表達自己的想法，別人也會把他所看見的部分告訴你。
許多人都認為，只有在工作、當官或做學問的過程中，
才能發現人的潛力，其實還有其他方法。
這幾十年來，我覺得自己 進步很快，最大的原因，可能是我很喜歡跟別人分享，
對自己有更多的了解，於是在面對困境時，也更容易找到解決方式。
長時間下來，跟一個只會埋頭苦幹的人比起來，差別愈來愈明顯。
不管是公事或個人，許多好點子、好的做 事方法、好的觀念，
都是透過真誠分享才能獲得，光靠一個人絞盡腦汁，不是那麼容易突破。
一個喜歡分享的企業，真的佔便宜、真的有福氣。
卡內基推出「亞洲學習網」這個提供 中學生線上學習的網 站之前，
開了個行銷會議，討論如何推動這個網站；由於會中有著分享的氣氛，
也就沒 有人會嘲笑或責備別人的意見。
一個年輕同事丟出一個點子，參加者每介紹一個人上網，
他的上網期限就免費延長一個月，介紹十二個人就免費使用一年。
大家都覺得這主意很棒，後來也真的為公司帶來許多學員。
生命活水在分享中湧出透過分享，人的發展也會比較平衡而完整。
我 和太太到一個朋友家拜訪，她先生和我們打了招呼 ，
就到另一個小客廳去看書， 留下太太跟我們聊天，
他們夫妻不覺得這有什麼奇怪，太太還讚 許 先生是一個專心做學問的人。
可是我深深感覺，少了心靈交流，他們的家庭生活失去太多寶貴的部份，
包括親子樂趣、彼此作為對方的情感支柱。
後來，他們的小孩偷偷抵押房子，拿去買股票，
二十幾年的積蓄和努力全都泡湯。
朋友說起這件事的時候，覺得自己如此努力很不值得，非常傷感。
我想，如果他們多一點分享，甚至於少一點學術成就，就不會有這種遺憾了。
我在家裡也玩一些分享的活動。
比如，我讓全家六人圍坐在一起，每個人都用一個字來形容另外一個人，
大家想啊想，常常會冒出驚人之語 ，而在這樣的互動下，
無形中也增加對彼此的了解。
巴勒斯坦有兩個內海，一個海裡面有各式各樣的水生植物和魚類，
叫加利利海； 另一個海裡 面卻沒有任何生物，叫死海。
為什麼有這個差別？
因為加利利海承接水源之後，將水給了下游，而死海納入上游的水之後，
卻沒有出口，因此水中累積大量的鹽分，沒有生物能存活。
一個懂得分享的人，生命就像加利利海的活水一 樣，豐沛而且充滿活力。
但是，要容納愈多的活水泉源， 需要愈寬大的胸懷。
歌德 就說過：「能分享他人的痛苦的 ，
是人；能分享他人的快樂的，是神。」
那麼，如何培養分享的能力？
首先，要能夠看到別人的優點和成就，了解他為什麼做得到。
接下來，練習表達的能力，你要相信自己也是一個有優點、
有成就的人，不要怕別人嫌你不好。
第三則是傾聽，很多人做不到這一點，不喜歡聽別人講話。
我有一個朋友是很有名的教授，大家聚在一起時，
他一個人講個不停，很少聽別人講話。
他當然是一個口才很好、很有學問的人，可是不會是一個很好的分享夥伴。
最後一點，要會問問題，有了彼此激盪的機會，想法就會更精彩充實。
有一個方法可以用來判斷，你的分享方式是真的分享或虛應故事，
那就是「你是不是真的想做」。
如果你沒有意願，就不是真的分享，如果會想做下去，
那麼就是一個很好的參考點，激勵你繼續與人分享。
分享的方式有很多種，無論是一起吃飯、看電視或到海邊散步，
都是一種分享的過程。
我常覺得，有許多婚外情的發生，都是因為彼此間有了分享與互動 ，
彼此談得開心，勝過與其他人對話。
有人喜歡到酒廊、PianoBar去， 可能也是因為，
在那裡就是有人可以聽他講話，回到家裡則沒有這種分享的感覺。
如果家裡也可以是 PianoBar，該有多好 。
再好的道理,如果不去力行 , 等於是空話;
再好的事,如果不按正理而行 ,難以竟其功
引用：http://tw.myblog.yahoo.com/jw!.TV2peqTSU9EuukLQc0c/article?mid=86845
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